為進(jìn)一步提升公司員工綜合能力、加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)、更好服務(wù)我省小微企業(yè),11月30日,公司組織開展了全員綜合測試。
本次綜合測試活動采取閉卷答題方式,測試內(nèi)容涵蓋業(yè)務(wù)管理、風(fēng)控管理、資產(chǎn)運(yùn)營、盡職問責(zé)、財(cái)務(wù)管理、行政綜合管理等。旨在通過本次測試,全方位檢驗(yàn)全體員工對行業(yè)政策、公司制度的理解和掌握情況,幫助大家在學(xué)習(xí)中查缺補(bǔ)漏,達(dá)到以考促學(xué)、以考促用、以考促干的目的。
今年以來,公司積極開展全員內(nèi)部培訓(xùn),制定了《山西再擔(dān)保2023年度員工培訓(xùn)計(jì)劃》,以提升員工基本素質(zhì)和專業(yè)技能為出發(fā)點(diǎn),組織開展各類培訓(xùn)15期,涉及1193人次。
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