2010年

1月，公司被山西省人民政府授予創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作先集體。

2月，公司再就業(yè)擔(dān)保部由于工作有特色、成績突出，被全國婦女巾幗建功活動領(lǐng)導(dǎo)小組評為全國巾幗文明崗。這是繼全省巾幗文明崗以來獲得的首個國家級榮譽(yù)。

3月25日，為推動我省婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作的深入開展，公司與省婦聯(lián)、興業(yè)銀行太原分行聯(lián)合啟動了紅玫瑰行動計劃。此舉為進(jìn)一步緩解中小企業(yè)融資難、促進(jìn)再就業(yè)提供了新思路和新方法。

3月31日，在山西省政府召開的全省中小企業(yè)暨民營經(jīng)濟(jì)工作會議上，公司榮獲全省服務(wù)中小企業(yè)先進(jìn)單位稱號。

4月10日，公司組織全體員工在太原市南寨公園開展了義務(wù)植樹活動。全體員工種植晚櫻六十八株，以紀(jì)念公司成立十周年。

4月29日，公司榮獲山西省勞動模范單位榮譽(yù)稱號。

5月4日，《山西日報 經(jīng)濟(jì)周刊》頭版以《聯(lián)動擔(dān)保：中小企業(yè)融資的后盾》為題報道了公司成立以來聯(lián)動擔(dān)保業(yè)務(wù)取得的成效。

5月18日，公司與山西金融租賃有限公司簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議，共同促進(jìn)中小企業(yè)實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)升級換代，加快發(fā)展步伐。

5月30日，在山西省全民助讀工程啟動儀式暨表彰大會上，公司被授予山西省全民助讀工程愛心單位。

6月22日，《中國財經(jīng)報》以《打通中小企業(yè)融資血脈山西打造省市縣三級聯(lián)動的政策性擔(dān)保體系紀(jì)實》為題介紹了我省信用擔(dān)保體系建設(shè)取得的成效，并對公司成立以來在我省信用擔(dān)保體系建設(shè)中所起的龍頭帶動作用做了重點報道。

7月9日，《山西工人報 時代楷?！穼谝浴队秘?zé)任彈奏信用擔(dān)保的動人樂章》為題全面報道了公司成立以來千方百計扶持中小企業(yè)發(fā)展壯大的先進(jìn)事跡。

7月10日，值公司成立十周年之際，公司和山西信用與擔(dān)保協(xié)會聯(lián)合組織力量，從公司十年來扶持的3000戶（次）中小企業(yè)擔(dān)保業(yè)務(wù)實踐中，精選了40多個典型案例，匯編成《信用擔(dān)保案例精選》一書。該書是全國為數(shù)不多的行業(yè)擔(dān)保案例書籍，具有一定的專業(yè)適用性和現(xiàn)實指導(dǎo)性，對全省各級各類擔(dān)保機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)開展具有積極的借鑒意義。

7月15日，公司系統(tǒng)梳理了成立十年來的規(guī)章制度，先后出臺或修訂完善了《小額貸款擔(dān)保業(yè)務(wù)規(guī)程》、《擔(dān)保業(yè)務(wù)逾期、代償、追償和損失的管理辦法》、《風(fēng)險控制管理暫行辦法》、《財務(wù)管理辦法》、《勞動合同管理辦法》、《綜合治理工作制度》和《檔案管理辦法》等30多項規(guī)章制度，匯總形成了內(nèi)容涵蓋經(jīng)營管理和精神文明建設(shè)等各個方面共87項制度的公司《制度匯編》（第3版），進(jìn)一步規(guī)范、健全了公司現(xiàn)行制度體系。

7月21日，值公司十周年華誕之際，公司舉辦了成立十周年答謝會。省財政廳黨組書記、廳長鄭建國及省財政廳、省經(jīng)信委、省人社廳、省農(nóng)業(yè)廳、省中小局等政府部門的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部分金融機(jī)構(gòu)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)出席。來自省財政廳各處室、各市財政局、主要合作銀行、合作擔(dān)保機(jī)構(gòu)、部分擔(dān)?？蛻舸淼葏⒓恿舜鹬x會。會上，各界人士歡聚一堂，共談公司的創(chuàng)業(yè)歷程，共敘合作情誼，共商擔(dān)保行業(yè)發(fā)展大計，開創(chuàng)了公司合作發(fā)展的新局面。

7月份，《中國擔(dān)?！泛汀渡轿魅請蟆范家浴朵J意創(chuàng)新服務(wù)中小企業(yè) 堅守使命推動社會發(fā)展》為題刊登了公司十年社會責(zé)任報告，全面介紹了公司十年發(fā)展所取得的輝煌成就。

9月26-27日，在第十一屆全國中小企業(yè)信用擔(dān)保機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人聯(lián)席會議暨2010擔(dān)保行業(yè)高峰論壇上，公司榮獲2009年萬億擔(dān)保規(guī)模上榜機(jī)構(gòu)30強(qiáng)和中小企業(yè)融資擔(dān)保創(chuàng)新獎稱號。

10月15日，在山西省財政廳舉辦的職工全建排舞比賽中，公司代表隊克服訓(xùn)練時間短、難度大等困難，發(fā)揮團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，榮獲集體三等獎。

11月22日，公司邀請山大二院內(nèi)科專家親臨公司現(xiàn)場輔導(dǎo)，對員工體檢結(jié)果及日常疾病的預(yù)防和保健，進(jìn)行了有針對性的指導(dǎo)和講解。公司初步形成了預(yù)防、檢查、治療三位一體的健康保障機(jī)制，為公司打造身心健康的員工隊伍提供了保障。

12月10日，省財政廳下發(fā)《關(guān)于撥付中小企業(yè)信用擔(dān)保資本金的通知》（晉財金【2010】108號），撥付公司注冊資本金5000萬元，公司實收資本金增加到4.57億元，資產(chǎn)總額達(dá)到8.1億元。

12月17日，經(jīng)過公司領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)業(yè)務(wù)人員的共同努力，金融危機(jī)背景下公司出現(xiàn)的最大代償項目山西昌馳實業(yè)有限公司及山西北亞科貿(mào)有限公司項目追償回款1799.86萬元，該項目共計2862.06萬元代償款及利息全部追回。

2010年，公司實收資本金由4億元增加到4.57億元，總資產(chǎn)由6.82億元增加到8.1億元，下崗失業(yè)人員小額貸款擔(dān)?；鹩赡瓿醯?.36億元增加到4.71億元，公司業(yè)務(wù)發(fā)展和風(fēng)險防范所需資金得到了進(jìn)一步充實。

2010年，公司共完成擔(dān)保25.15億元，超額34%完成年度目標(biāo)任務(wù)；累計擔(dān)保100.41億元，突破百億大關(guān)，《2008年-2010年發(fā)展規(guī)劃》全面超額完成。全年完成就業(yè)再就業(yè)小額貸款擔(dān)保2.3億元，幫助5642人實現(xiàn)再就業(yè)；累計完成就業(yè)再就業(yè)小額貸款擔(dān)保6.65億元，累計幫助19479人實現(xiàn)再就業(yè)；貸款回收率為98.89%，基金安全保障率為99.02%，在全國處于先進(jìn)水平。